На этой неделе бывший генеральный директор Google и нынешний технический консультант Alphabet Эрик Шмидт оказался в центре внимания СМИ из-за своих высказываний на лекции в Стэнфорде.
На лекции, запись которой несколько месяцев была доступна на YouTube, Шмидт критически высказался о рабочей культуре в Google, отметив, что свободный график работы и поощрение удаленной работы лишили компанию конкурентного преимущества. По его мнению, такие условия работы позволили OpenAI обойти Google в развитии искусственного интеллекта.
Шмидт подчеркнул, что стартапы часто оказываются эффективнее крупных технологических компаний, так как их сотрудники более целеустремленные и готовы работать без выходных. В пример он привел Илона Маска, который, по его словам, работает на пределе возможностей, упомянув, что после недавнего ужина с Маском тот сразу улетел на встречу, запланированную на полночь.
Однако, после того как его слова были широко освещены в СМИ, Шмидт уточнил свою позицию, связавшись с The Wall Street Journal. Он заявил, что «неправильно выразился» о рабочей культуре Google и подчеркнул важность поддержания баланса между работой и личной жизнью сотрудников, отметив, что это важнее, чем успехи в конкурентной борьбе.
Комментарии