Jan 04, 2019 • 21:19

Huawei наказала сотрудников, отправивших новогодний твит с iPhone

Jan 04, 2019 • 21:19

Данная страница содержит «вставки» с других сайтов, скрипты которых могут собирать ваши личные данные для аналитики и своих внутренних потребностей. Редакция рекомендует использовать браузеры с блокировкой трекеров для просмотра таких страниц. Подробнее →

31 декабря два сотрудника Huawei опубликовали с iPhone твит в официальном аккаунте компании с новогодним поздравлением. После того, как это заметили известные блогеры, авторов твита понизили в должности. Об этом сообщает Bloomberg.

Обратившись к своим сотрудникам, вице-президент Huawei Чен Лифан подчеркнула, что сотрудники своей публикацией с iPhone нанесли ущерб бренду компании, поэтому им сократили зарплату на 5 тысяч юаней (около 49 тысяч рублей). Обоих «виновников торжества» понизили в должности, а одному из них даже заморозили повышение зарплаты на целый год.

Известный американский видеоблогер Маркес Браунли незамедлительно сообщил об этом твите:

That was fast pic.twitter.com/y6k0FJF7Gq
— Marques Brownlee (@MKBHD) January 1, 2019

Один из сотрудников компании заявил, что твит был опубликован с iPhone из-за проблем с VPN на рабочем компьютере. Публиковать с этого компьютера было обязательно, так как с помощью VPN в Китае можно получить доступ к Twitter. Сотрудники хотели успеть вовремя отправить новогоднее поздравление, поэтому пришлось воспользоваться iPhone.

Чуть позже твит был удалён и повторно опубликован уже с рабочего устройства. Напомним, в конце декабря стало известно, что неназванная технологическая компания из Китая лишила своих сотрудников бонусов и карьерного роста из-за их чрезмерного использования iPhone и других гаджетов Apple.

Источники китайской газеты Qianjiang Evening News тогда подтвердили, что та самая неназванная компания из Поднебесной начала поощрять сотрудников, поддерживающих Huawei. Для всех, кто покупает такой смартфон, компания возвращает ему 25% стоимости устройства, а для топ-менеджеров компенсация составляет 50%.