ГК Softline ищет менеджера по маркетингу

Softline

Jun 24, 2026 • 09:14

Данная страница содержит «вставки» с других сайтов, скрипты которых могут собирать ваши личные данные для аналитики и своих внутренних потребностей. Редакция рекомендует использовать браузеры с блокировкой трекеров для просмотра таких страниц. Подробнее →

ГК Softline (ПАО «Софтлайн») — один из лидеров ИТ-рынка с более чем 30-летним опытом, широким присутствием в 30 представительствах в 6 странах и доступом к квалифицированным кадрам, имеющий в штате свыше 8 200 сотрудников, в том числе около 4 500 инженеров и разработчиков, является аккредитованной ИТ-компанией.

Работа в Softline — это интересные задачи и участие в выполнении важной миссии: делать российский бизнес более технологичным и современным. Приглашаем на позицию менеджера по маркетингу, который усилит нашу команду.

Ключевые задачи:

Реализация совместных маркетинговых программ: разработка и запуск комплекса активностей с бизнес-заказчиками и вендорами для роста продаж (мероприятия, реклама, интернет-кампании, телемаркетинг).
Управление партнёрскими фондами: своевременное планирование, подача заявок и отчётность по маркетинговым бюджетам вендоров.
Координация процессов: контроль сценариев, сроков, бюджетов, состава участников и соответствие визуальным стандартам вендора.
Контент и аналитика: подготовка контента для активностей, выбор целевой аудитории, анализ рынка.
PR в составе маркетингового плана: совместная подготовка PR-части (истории успеха, пресс-релизы, участие в рейтингах, публикации).
Согласование интересов: обеспечение баланса между требованиями вендора и потребностями бизнес-заказчика.

Наши ожидания:

Знание 1С (версия не ниже 8.2) и CRM Marketing.
Понимание принципов формирования воронки лидов для отдела продаж.
Знание основных маркетинговых инструментов и умение применять их для достижения целей.
Навыки написания простых маркетинговых текстов.
Умение формировать аналитические отчёты по результатам активностей.
Умение формулировать техническое задание (ТЗ) и контролировать его исполнение.
Навыки деловой переписки и ведения переговоров.
Навыки создания и оформления презентаций (PowerPoint / Google Slides).
Открытость (готовность к обратной связи и взаимодействию с подразделениями).
Энергичность (способность вести несколько проектов одновременно).

Условия, которые вдохновляют на результат:

Профессиональная команда и сложные IT-проекты.
Прозрачная мотивация + кафетерий льгот.
Развитие: Корпоративный университет, Академия Softline, внешнее обучение, платформа адаптации.
Корпоративный MBA.
Сертификации и конференции от вендоров.
Расширенное ДМС (стоматология + скидки для семьи).
Скидки на IT/бытовую технику, языки, фитнес, авиабилеты, страховки.
Дополнительные оплачиваемые дни (день рождения, свадьба, 1 сентября и др.).
Корпоративная связь.
Программа поддержки семьи.
Открытая атмосфера и команда единомышленников.
Официальное трудоустройство на срочный ТД с возможностью перехода на бессрочный ТД.